前不久我们部门一个95年的女生被公司裁员了，办完离职手续居然会剪部门领导的花泄愤❓
工作需要交接的内容故意不交接，HR给她办离职那天我正好休假呢，在家还莫名其妙接到她母亲的电话质问为什么关系不错还开除她女儿😓得知自己女儿上班骂骂咧咧带情绪耍脾气工作不配合💻告诉我她知道她女儿脾气不好😔得知自己女儿剪了我的花没有歉意，只告诉我她女儿这样做肯定是有误会才这样的🤔️
上班这么多年了一直遇见的同事都处的超级好，头一次觉得上班好累💻上班累的不是工作内容，累的是人际关系吖
这妹子日常上班就是埋汰各个同事，今天吐槽这个丑明天吐槽那个土的，坐工位上经常骂骂咧咧，公司老总就坐在旁边的工位上没有任何隔间，就是一个大的办公室。遇见态度不好的客户接完咨询就摔杯子踢柜子的，公司有新业务要是运行需要每个人值两天夜班，她扬言开除她也不干夜班，就是干不了爱咋咋地。之前她相亲没被人看上回家自己哭跟我说，我还在饿了么给定的外卖，平时也经常叫她一起吃饭，疫情期间也去给她送过吃的，我也没欠她没惹她的，反而最后咬我一口真是可笑😄情绪极其不稳定没有教养的人真是太可怕了
补充：
一、首先这个辞退是按照年底绩效和工作评分考核进行的。也按照劳动法给予了正常的赔偿。其次主要原因是年底有一个项目需要我们部门配合值夜班每个人一共仅需要分担两天，但她拒绝夜班（上夜班白天就可以补休并给予加班补助）公司大领导安排工作下来我也只能如实汇报工作，她当初说了爱咋咋地就是不上夜班，现在因为这事被公司开了却怪到我的头上,我认为我做的问心无愧，有几个东西认为剪植物的疯狗做得对，想喷我的欢迎评论，但别评论完心虚怕回复就直接拉黑我啊，评论完跟你意见不同的人就拉黑对方，搞得自己像一个阴沟里的怂蛆。损人不利已的事少做，会折寿的。
二、我们部门工作的性质需要及时性的，来用户需要及时接待，属于合作模式。不像有的岗位今天休息请假落下的工作内容可以等自己休假回来自己再加班完成。我们部门其他人休假都是尽量赶在不忙的时候（公司的公众号会定期发文章，当日业务量就会突增），上次运营部同事提前通知了周一会发文，当时我排的班次在岗人数是刚好满足当日业务量需求，她看到通知后突然申请发文那天要休年假，我询问是有什么事，人家回答没事啊就是不想上。部门其他人如果真的有事赶在发文当天请假也都会主动分担一部分工作（我们的业务可以不到岗拿手机也可以办公）
三、居然有东西评论开除员工的领导肯定不是好鸟？按照你的思路那是不是上学的时候给学生记过开除的校领导老师都不是好鸟？看样子你跟这个剪花的疯狗是一家人啊？一样的无脑可笑。每条评论我都礼貌性的回复，但凡能让我骂你的你自己合计合计你是个什么玩意吧，总有个别嘴欠自卑阴暗的怂蛆喜欢到处评论一些无脑的言论，喜欢在评论区靠与别人评论相反观点或给人添堵来刷存在感。
发帖三天评论几百条我都有逐一回复，感谢评论🙏1月16日已向组长申请锁贴不再允许评论了❌因为本事因为这个事情前阵子就弄的我心情很糟，个别无脑的杠精非在评论区发表一些诋毁我恶心我的话，那四个怂狗评论完我没等回复TA呢就把我拉黑了，狗咬我我也懒得回击了不想给自己添堵了
📣发本帖的初衷是分享给大家，一方面是给大家乐呵乐呵，另一方方面是想给大家提个醒，留意身边有这样隐患的人，离情绪管理极差没教养的人远点。最后再次感谢组长的支持和帮助🙏
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